Blog
Hoe verras jij de recruiter?
Blogbericht geplaatst op 28-06-2011 door Redactie NUwerk.nl in categorie Ongecategoriseerd
Beste sollicitant,
Tijdens je zoektocht naar een nieuwe baan kijk je misschien in de krant of in vakbladen, surf je op internet van jobboard naar verschillende vacaturesites van bedrijven en waarschijnlijk check je ook de webpages van deze bedrijven op de sociale netwerken.
Sommige mensen weten bij welke organisaties ze willen werken en kijken echt op de vacaturesites van hun favoriete bedrijven en andere mensen zoeken naar vacatures vanuit een vakgebied of een branche en regio.
Zoeken = Matchen
Los van hoe je zoekt, uiteindelijk heb je een vacature voor je omdat de titel je aandacht trekt. Dan lees je meer over de inhoud van de functie en of de werkzaamheden je aanspreken. Nu heb je het idee dat dit een functie is die op je lijf is geschreven, dus je verdiept je verder in de organisatie. Waar is deze organisatie gevestigd, wat is de reistijd, wat doet deze organisatie en hoe is de cultuur binnen de organisatie? Wat zijn de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals je de persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden? Want je bent op zoek naar een werkgever die samen met jou wil werken aan de toekomst. Kortom je hebt gezocht naar een functie bij een werkgever die matcht met jouw ambities.
Dus je besluit te solliciteren! Je vult het online sollicitatieformulier in met je contactgegevens en voegt daar je CV toe.
Maar stop!! Wat staat er in je CV en wat zeg je daarmee?
| Gegevens op je CV | Daarmee vertel je |
| Contactgegevens | Waar je te bereiken bent |
| Sociale profielen | Waar meer informatie over jezelf te vinden is |
| Opleidingen & cursussen | Welke achtergrond je hebt |
| Werkgevers | Waar je gewerkt hebt |
| Functies | Welke werkzaamheden je uitgevoerd hebt |
| Talen | Welke talen je spreekt |
| Hobby’s | Wat voor type persoon je bent |
| Interesses | Wat je leuk vindt |
(naar voorbeeld van 123brief & idplein & loopbaanadvies)
De meeste CV’s houden hier op. Je solliciteert op een functie bij een werkgever die matcht met jouw ambities, maar vervolgens vermeld je niets over jouw ambities. Zonde!
Sollicitatietip
Verras de recruiter en laat zien wat jouw talenten & ambities zijn. Presenteer je cv op een unieke manier.
Voorbeelden:
Online CV Portfolio & infografic - CV Infografic - Online CV in Prezi – Online CV mindmap
Laat ons jouw ambities linken!!
Heb jij jouw talenten en ambities beschreven en op een leuke of unieke manier gepresenteerd? Als jij ons weet te verrassen met jouw CV, dan zullen wij jouw CV onder de aandacht brengen bij onze klanten. Voor het meest unieke CV gaan wij actief op zoek naar een baan die matcht met jouw ambities.
Mail je CV naar webcare@NUwerk.nl en volg ons op Twitter @NUwerk. De CV’s die ons verrassen zullen we vermelden met #ZoValJeOp.
NUwerk.nl linkt ambities
Sander van Lingen is Manager Business Innovation bij Connexys 
Geen reacties
Er zijn nog geen reacties geplaatst op dit blog bericht.